CÂU CHUYỆN THƯƠNG HIỆU CỦA MIICHISOFT
Tôi là ai?
- Kinh nghiệm
Trước khi trở thành CEO của Miichisoft, tôi đã có kinh nghiệm gần 10 năm trong lĩnh vực offshore. Sau khi tốt nghiệp đại học tại Việt Nam, tôi có cơ hội được sang Nhật sinh sống và làm việc một thời gian. Tại Nhật tôi đã học được rất nhiều bài học về tinh thần làm việc cũng như tính chuyên nghiệp của người Nhật.
Tôi luôn đặt ra câu hỏi, đâu là bí quyết để Nhật phát triển được như thế này ? Liệu người Việt có làm được không ?
Tôi luôn đặt ra câu hỏi, đâu là bí quyết để Nhật phát triển được như thế này ? Liệu người Việt có làm được không ?
- Mong muốn
Trở về nước năm 2015, với sức trẻ và lòng khát khao tôi cùng vài người bạn mở công ty lần đầu tiên với mong muốn nhanh chóng áp dụng được những kiến thức có được, nhưng do thiếu kinh nghiệm nên sau một năm tôi đã quyết định dừng lại và đi làm quản lý cho một công ty lớn nhằm tích lũy kinh nghiệm.
- Thành lập
Sau thời gian chín muồi, năm 2018 tôi quyết định cùng các người bạn thành lập Miichisoft nhằm thực hiện hóa ước mơ của mình.
Lý do Miichisoft được thành lập
- Trong 3 năm làm quản lý
Trong khoảng thời gian 3 năm làm quản lý, tôi nhận ra một vấn đề tồn đọng trong ngành offshore mà bất kỳ doanh nghiệp làm outsourcing nào cũng đang gặp phải. Đó là:
- Giá trị cung cấp chưa đủ lớn
Tôi có rất nhiều bạn bè đang làm việc và sinh sống tại Nhật. Đặc điểm chung là các bạn sau khi sang Nhật thì phát triển rất tốt và đều mang lại rất nhiều giá trị cho công ty.
Tôi cũng có thời gian làm việc tại Nhật và nhận ra năng lực của người Việt rất tốt nhưng thiếu một môi trường phát triển và mindset tốt. Thật đáng tiếc là thị trường Việt Nam đang chưa chú trọng vào đào tạo mindset cho người lao động. Những giá trị cung cấp cho khách hàng đang còn khá khiêm tốn, mới xoay quanh làm được việc theo yêu cầu, còn người lao động thì chưa hiểu được để tốt hơn thì đầu tiên cần thay đổi về mindset, về phương pháp làm việc.
Nhưng tại vị trí ở thời điểm đó, tôi không giải quyết được các vấn đề lớn trên.
Vì thế tôi quyết định mình sẽ ra làm riêng để giải quyết được 3 điều mà tôi luôn trăn trở.
01
- Mang lại giá trị nhiều hơn cho khách hàng
- Không chỉ đơn thuần làm theo yêu cầu kỹ thuật mà còn hỗ trợ tư vấn, lên ý tưởng và đưa ra giải pháp tốt nhất, tối ưu nhất
02
- Cung cấp môi trường để cho các bạn nâng cao năng lực, phát triển bản thân, đồng thời thay đổi phương pháp làm việc, thay đổi mindset từ "làm theo yêu cầu” sang "tư duy sản phẩm".
03
- Nâng cao giá trị thương hiệu Việt trên thị trường quốc tế.
Chính vì thế, Miichisoft đã chính thức ra đời vào tháng 4 năm 2018.
Tôi kỳ vọng Miichisoft sẽ trở thành một người bạn đồng hành công nghệ một cách thật tận tâm và tỉ mỉ, khắc phục toàn bộ những lỗi sai, những nhược điểm hay gặp trước đó.
Miichisoft - Ý nghĩa nguồn gốc tên công ty
Miichisoft được tạo nên bởi 2 từ: 未来一番 và Software với tham vọng cung cấp dịch vụ giải pháp phần mềm số 1, tốt nhất và phù hợp nhất cho khách hàng. Đồng hành cùng khách hàng từ lúc lên idea đến khi tiến hành thực hiện và duy trì dự án.
Miichisoft đã làm gì để thực hiện hóa việc trở thành “Bạn đồng hành Công nghệ”
Thành tựu và mục tiêu tương lai
2020
Đạt chứng chỉ ISO quản lý chất lượng và bảo mật thông tin
2021, 2022
Đạt giải Sao Khuê 2 năm liên tiếp hạng mục IT Outsourcing
2022
Năm của sự bùng nổ và khẳng định thương hiệu
- Trở thành ISTQB Gold Partner
- Trở thành AWS Partner
- Đạt giải Sao Khuê - Doanh nghiệp xuất khẩu phần mềm hàng đầu tại thị trường Nhật Bản
- Đạt giải top 10 doanh nghiệp ICT Việt Nam với 2 hạng mục: "Doanh nghiệp tăng trưởng ấn tượng" và "Doanh nghiệp cung cấp giải pháp và dịch vụ công nghệ thông tin tại Việt Nam"
- Trong tương lai
Tập trung phát triển các giải pháp mới, công nghệ mới đánh dấu thành công của các giải pháp bằng những giải thưởng danh giá liên quan.
Mang lại trải nghiệm tốt nhất cho khách hàng bằng cách đẩy mạnh năng lực đội ngũ nhân viên
- Năm 2020 - 2025
- Đẩy mạnh xây dựng đội ngũ Japan mục tiêu lên 80 người năm 2025, giúp khách hàng dễ dàng hơn trong việc giao tiếp, dễ dàng trao đổi và bộ phận triển khai nắm bắt idea của khách hàng chính xác, rõ ràng hơn.
- Xây dựng đội ngũ consulting tại Nhật Bản nhằm hoàn thiện one-stop service của doanh nghiệp
- Từ năm 2021
- Thành lập bộ phận Solution với mục đích tích lũy knowhow đã có sẵn. Từ đó giúp khách hàng tối ưu hóa chi phí về tiền và thời gian vì Miichisoft sẽ cung cấp sẵn những giải pháp và dịch vụ tối ưu nhất.
- Xây dựng bộ phận phát triển sản phẩm nhằm tạo ra sản phẩm mới. Hướng đến mục tiêu không chỉ dừng lại ở việc làm outsourcing thuần túy, Miichisoft mong muốn lại nhiều giá trị hơn cho khách hàng.
- Xây dựng phòng đào tạo chuyên biệt, tập trung vào đào tạo mindset, softskill chiếm tới 50% thời lượng đào tạo, kết hợp với các tổ chức đào tạo uy tín nhằm nâng cao năng lực nhân sự
- Đưa các hệ thống đánh giá chất lượng tự động nhằm chuẩn hóa quy trình, chuẩn hóa chất lượng một cách tối ưu nhất.
Nâng cao năng lực tư vấn thông qua mở rộng hợp tác
- Năm 2021
Hợp tác với doanh nghiệp Nhật Bản DeltaWin Consulting - chuyên tư vấn kinh doanh nhằm nâng cao năng lực tư vấn, mang đến giải pháp tốt hơn cho khách hàng.
- Năm 2022
Ký hết hợp tác đào tạo fresher với FUNiX ( chương trình trực thuộc tập đoàn FPT lớn mạnh tại Việt Nam)
- Năm 2023
Ký kết hợp tác đội ngũ chuyên gia công nghệ người Nhật, nâng cao năng lực tư vấn, cung cấp giải pháp chất lượng cao cho khách hàng
- Trong tương lai
Tăng cường chương trình hợp tác với các doanh nghiệp Nhật Bản ở nhiều Domain khác nhau, cung cấp giải pháp tư vấn toàn diện.
Miichisoft sẽ đáp ứng 4 vấn đề của khách hàng với 4 giá trị
- 4 vấn đề của khách hàng
- Muốn tập trung vào core business nhưng mất thời gian xây dựng đội phát triển IT
- Trong thời gian ngắn việc tăng người khó khăn và mất chi phí nhiều
- Muốn tăng tốc phát triển product nhưng ko tuyển được nhân sự
- Muốn áp dụng kỹ thuật mới nhưng mất time nghiên cứu và không có kỹ sư làm việc (knowhow)
- 4 giá trị Miichisoft đem lại cho khách hàng
- Giảm chi phí phát triển
- Khách hàng tập trung core business
- Cung cấp giải pháp tốt nhất
- Sự yên tâm và thỏa mãn
Liên hệ
01
- Tôi đang sử dụng phát triển ra nước ngoài lần đầu tiên, nó có hoạt động không?
Khi sử dụng Offshore lần đầu tiên, có thể bạn sẽ có nhiều sự cân nhắc. Ví dụ như là: Có thể giao tiếp tiếng Nhật tốt hay không? Chất lượng và giao hàng có được duy trì hay không? Chi phí phát triển có cao không?… Tại Miichisoft, 30% nhân sự đã có kinh nghiệm sống và làm việc tại Nhật và một số là nhân sự người Nhật, vì vậy bạn có thể yên tâm về việc giao tiếp. Bên cạnh đó, chúng tôi đã phát triển hơn 100 dự án thành công, Miichisoft có thể đảm bảo chất lượng dịch vụ và giao hành đúng hạn giống như việc các bạn phát triển dự án trong nước. Chất lượng như nhau, tốc độ nhanh hơn và thông thường chi phí có thể giảm khoảng 39%-50% tùy quy mô dự án.
02
- Miichisoft có thể làm việc bằng tiếng Nhật không？
- Miichisoft có thể làm việc bằng tiếng Nhật không？
Liên hệ
01
- Tôi đang sử dụng phát triển ra nước ngoài lần đầu tiên, nó có hoạt động không?
Khi sử dụng Offshore lần đầu tiên, có thể bạn sẽ có nhiều sự cân nhắc. Ví dụ như là: Có thể giao tiếp tiếng Nhật tốt hay không? Chất lượng và giao hàng có được duy trì hay không? Chi phí phát triển có cao không?… Tại Miichisoft, 30% nhân sự đã có kinh nghiệm sống và làm việc tại Nhật và một số là nhân sự người Nhật, vì vậy bạn có thể yên tâm về việc giao tiếp. Bên cạnh đó, chúng tôi đã phát triển hơn 100 dự án thành công, Miichisoft có thể đảm bảo chất lượng dịch vụ và giao hành đúng hạn giống như việc các bạn phát triển dự án trong nước. Chất lượng như nhau, tốc độ nhanh hơn và thông thường chi phí có thể giảm khoảng 39%-50% tùy quy mô dự án.
02
- Miichisoft có thể làm việc bằng tiếng Nhật không？
