Miichisoftが第5回インターンシッププログラムの開会式を開催

Miichisoftは2024年5月2日、Miichisoftオフィスにて第5回目となるインターンシッププログラムの開会式を催しました。インターンシッププログラムについてこのプログラムには、MIT5から厳選された22名の優秀なインターン生が参加し、Miichisoftの取締役会およびメンターの支援を受けて開催されました。開会式では、インターンたちが一堂に集まり、MiichisoftのCOOであるHoang Trong Cu氏から貴重なアドバイスや指示を受けました。彼らはMiichisoftの人材研修生のこれまでの経験について学び、一般的な情報を共有し、社内の全従業員の前で素晴らしいデビューを果たしました。将来の発展のために MiichisoftはMIT5のインターン生に、健康で前向きな精神を持ち、Miichisoftでの数々の思い出に残る瞬間を創り出すことを祈ります。この新たな旅が彼らの成長と成功につながり、Miichisoftの将来の発展に寄与することを期待しています。

Miichisoftベトナム、生成AIと大規模言語モデルの社内セミナーを開催

株式会社Miichisoftは、2024年5月3日（金）に、Miichisoftのオフィスにて社内セミナー「生成AIおよび大規模言語モデル：概要と適用」を開催いたします。 1. 社内セミナー内容 Miichisoft株式会社は、韓国科学技術院（KAIST）コンピュータサイエンス学科研究員のヴ・アイン・ヴァン氏を講師に迎え、本セミナーを開催させていただきます。本セミナーは、生成AIの概要とビジネスへの適用方法に焦点を当て、Miichisoftのメンバーがその洞察を得ることを目的としています。生成AIがビジネスに与える影響や大規模言語モデルの応用方法についての理解を深めることで、Miichisoftは革新的なアイデアを生み出し、ビジネスを加速させることが期待されています。 2. 社内セミナー概要３．まとめ生成AIと大規模言語モデルの重要性に関する知識を深めることで、Miichisoftは先進的な技術を活用し、競争力を高めることができるでしょう。

MIICHISOFT’S TALENT TRAINEE SEASON 5 – Miichisoftの才能育成プログラム第5シーズンが再びスタート！

Miichisoftの定めた3つの大きなミッションの1つは、「幸福が栄え、才能が育まれる職場を創造する」ということです。当社の設立日から、いつも人材育成に取り組んで、従業員やインターンが会社の未来を牽引する核心であることを定めました。MIICHISOFT’S TALENT TRAINEEプログラムは、上記のビジョンを持って設計されたプログラムであり、毎年4月に開催され、Miichisoftが設立されてから4シーズンが経過しています。 MIICHISOFT’S TALENT TRAINEE については過去4シーズンで、Miichisoftは常にインターンシッププログラムを改善し、大学生に実践的な経験と専門的な成長の完璧な組み合わせを提供してきました。この2.5か月のインターンシップ期間は、技術的な専門知識の発展だけでなく、学生の潜在能力の育成も含まれており、卒業する前から楽しくプロフェッショナルな環境に身を置くことができます。才能の育成に対する取り組みでMiichisoftは、ハノイ工科大学などのベトナムの一流大学から数え切れないほどの優秀な学生を引きつけています。 MIICHISOFT’S TALENT TRAINEE SEASON 5 (MIT5) に参加しましょう：・応募期間: 2024年4月8日 – 4月29日・応募ポジション: PHP開発者とテスター・応募プロセまとめあなたのポテンシャルが育まれ、称賛されるチームに参加する準備はできていますか？今すぐ登録して、この旅を一緒に始めましょう！

Miichisoft 、週末の活動を通じて環境意識を高める

Miichisoft は、技術的リーダーシップを目指すやさし社会参加を重視し、取り組みを展開しています。その一環として、環境の持続可能性を実現するため、毎週末にメンバーが積極的に環境活動に参加する取り組みが始まりました。「グリーン・ライフ」を目指す活動ショッピングセンターに集まるMiichisoftのメンバーは「Green LifeのExchange Plastic – Get Trees」プログラムに積極的に参加しています。このプログラムでは、ペットボトルや紙パックなどのプラスチックごみを回収し、それらを環境にやさしい製品にリサイクルすることが重要視されています。この取り組みでは、参加者に特別なインセンティブが提供されます。収集されたプラスチック廃棄物1単位ごとに、参加者は素敵な多肉植物の鉢や他の環境に配慮した製品を受け取ることができます。これにより、廃棄物管理に積極的に参加するだけでなく、自然への感謝の文化も醸成されます。 Miichisoft ：今後の環境方針 Miichisoftの週末活動の中心には、廃棄物の分別習慣の重要性の浸透と、植樹に対する集団的な情熱の刺激があります。Miichisoftは、これらの取り組みを通じて他者に模範を示し、プラスチック廃棄物の削減と環境保全のための広範な参加を促進することを願っています。 Miichisoftの使命は、社会と国家への貢献を通じて、より持続可能な未来を育むことにあります。一緒に、環境保護の課題に真摯に取り組み、より清潔で健康的な地球を目指しましょう。

Miichisoft が6周年のチームビルディングイベント

2024年4月5日、Miichisoftの各メンバーが、MII6イベントの一環として、忘れられないチームビルディングセッションのために集まりました。この集まりは、会社内のチームワークを育むことにコミットしていることを示しています。 6周年・Miichisoftのマイルストーン弊社は、ベトナムのITサービスとソリューションでリーディング会社になるというビジョンに従って、革新と新しい成果を追求し、目標の追求に駆り立てられ、成功を達成するための意欲的な労働力の重要性を認識しています。MII6イベントは、同社のビジョンを証明するものです。従業員が同僚との関係を強化することを目的とした魅力的な活動に参加するために集まりました。思い出が溢れる瞬間企業代表は、「当社の成功は専任チームの集合的な努力にかかっていると信じています。」と述べました。「MII6イベントは、我々が最大の資産である人々への投資を強調しています。強い関係を育み、協力の文化を促進することで、我々は新しい成果の高みを目指しています。」従業員が熱心にチームビルディングの演習に参加する中、弊社のミッションである幸せで支援的な職場環境の構築が再確認されました。継続的な学習・開発イニシアチブを通じて、会社はメンバーのスキルと能力を向上させることにコミットしており、彼らが個人的にも職業上も繁栄することを支援しています。まとめ将来を見据えて、Miichisoftは新し成果を追求し続けます。結束したチームと成功に対する共有されたコミットメントを持って、Miichi家族はベトナムのITの景観でリーダーになるビジョンを実現する用意が整っています。

Miichisoft の6周年おめでとうございます！

【Miichisoftが6周年を祝う！】(2018年4月1日 – 2024年4月1日) Miichisoftは2018年4月1日に設立され、この度6周年を迎えました！これはMiichisoftにとって忘れられないマイルストーンです。2024年4月1日、Miichisoftのチームは新たな成功のマイルストーンに向けての「潜在的な飛躍」を期待し、その実現に向けて一丸となりました。 Miichisoft Vietnam（株）のCEOであるブウ・ホン・コン氏は、この特別な日にMiichisoftの新しい視点と方向性を共有し、将来の着実な飛躍に備えました。また、Miichisoftチームは興味深いアクティビティで溢れる誕生日パーティーに参加し、この節目を祝いました。 Miichisoftはこれからもますます強力な発展を遂げ、情報技術サービスおよびソリューションの分野でベトナムのトップ企業になる旅路で新たな成功を収穫することを願っています。一緒に祝いましょう！